集团“两会”闭幕后，总部各职能部门、基层单位及部分子公司根据部署，掀起学习“两会”精神、促进当前工作的新高潮。本报今日特刊登四篇学习“两会”精神的心得体会，敬请关注。

抓好党建工作  助力企业发展

认真听取并组织讨论黄建华董事长、周跃林总裁在集团三届三次职代会暨核心层股东会上的重要讲话和工作报告，使我们更加满怀信心去努力、去拼搏、去改进。我们要切实贯彻“两会”精神，坚持稳中求进总基调，为企业发展再立新功，再创佳绩。

加强党建工作，是助力企业更好的发展，因此，必须持续加强思想政治建设，严明党的政治纪律、政治规矩，严肃党内政治生活，时刻了解掌握全体党员与干部员工的思想、工作、生活情况，把思想政治工作做实，常态化推进，特别要不断引导党员干部增强“四个意识”，坚定“四个自信”，确保“两个核心”、两个“一以贯之”落实到位，从而为党建工作打好思想基础。

黄建华董事长在会上提出要实现“两个飞跃”、“两个稳定和加强”，党建工作要把着力点聚集到谋发展、求突破、抓落实、创业绩上，加强人才队伍建设，注重员工发展导向，以“员工素质和管理水平提升”为契机，横向分层、纵向分类，推进以核心技术管理人才培训为主的重点培训、以技能人才特殊岗位培训为主的特色培训等专项培训，协助员工制定职业规划，不断引导提升，不断夯实企业管理基础，打造优秀管理团队，达到提能增效效果。

党建工作要严把标准严格执行，就要做到抓重点、盯热点、攻难点，坚持底线思维，提高防控能力，做强政治监督，做细纪律监督，推进各项工作高效落地，充分发挥党员干部模范先锋作用，为新世纪持续稳健和高质量发展贡献力量。

创新是企业发展的根本

集团“两会”结束后，我多次认真学习了黄建华董事长的重要讲话和周跃林总裁的工作报告，对会议的精神有了更深的体会，对今后的工作目标任务也更加明确，坚定努力学习、努力工作的信念，对新世纪的发展充满信心。

通过学习“两会”精神，我深知创新是企业发展的根本，因循守旧只会被时代淘汰，敢于创新才能适应发展。近几年，国家税制改革政策相继出台，倒逼企业规范和加强财务管理，提升综合竞争实力。今年，是新世纪加快发展、优化升级的攻坚之年，黄建华董事长提出的实现“两个飞跃”、“两个稳定和加强”思路清晰，为我们指明了方向，我们要认清形势、把握规律，按照既定的工作目标、思路，坚持积极、稳步、求实的原则，一项一项抓好工作落实，一步一个脚印坚定地走下去。在实际工作中，我们要解放思想、更新观念，在总结以前工作经验的基础上，敢想、勤想、大胆创新，不满足现状，克服自满思想，积极进取，做到自励、自信、自省。

千里之行，始于足下；千年之旅，始于今朝。沿着“两会”确定的发展方向，创新贯彻落实“两会”精神，新世纪必然在市场的浪潮中激流勇进，更好更快更强地持续稳健和高质量发展。我们也决不会停止前行的脚步，用创新的精神，用辛勤和智慧，努力开创一片新天地。

准确定位  奋蹄扬鞭

集团“两会”召开之后，通过精心组织学习和认真讨论，我将“两会”精神融会到自己的本职工作之中，进一步明确安全管理工作目标，坚定做好安全监督工作的信心，为确保完成集团下达的安全管理工作目标任务作出应有的贡献。

作为一名安全管理人员，深知安全是一条不可逾越的红线，责任重大，我一定要把“两会”精神认真贯彻落实到实际工作中，首先要练好内功，加强业务学习，提高专业素养，提升管理水平，要加强与基层单位、项目部沟通交流，以企业发展大局为重，增强团队协作配合意识，提高应变能力，善用经济头脑分析问题，学会算“经济帐”，认真做好减负增效。其次要开阔思路，适应新形势，明确新任务，更新观念，创新工作，变被动为主动，积累经验，资源共享，制定和宣贯安全手册和图册，全面落实“三基三全四化”，夯实安全管理基础，强化项目管理人员及班组长和民工的安全责任意识，实现从粗放式管理向精细化管理转变的目标，提高项目安全信息化管理水平。总之，我将与新世纪同进步、共成长，在实现“百年新世纪”宏伟目标的同时达成个人价值的体现。

努力工作  乐于奉献

黄建华董事长在集团三届三次职工代表大会暨核心层股东会上的重要讲话，语重心长，催人奋进，特别是提出的“练好内功、创新思路、持续发展”更为我们指明了方向，练好内功是前提，创新思路是动力，持续发展是目标。作为一名基层员工，练好内功就是要刻苦钻研掌握专业理论知识，为提升自己的综合素质打好坚实的基础。“打铁还需自身硬”，只有练好内功，才能遇事不会不懂，遇情况不会不明，才能在职场上稳步前行。其次，企业要发展，离不开创新，企业要生存，离不开发展，逆水行舟，不进则退，我们不能满足现状，要认准机遇，抓住机遇，用好机遇，转化机遇，在自己的本职岗位上做好职责之内的各项工作。新世纪发展靠大家，我们与企业的发展荣辱与共，只有大家各司其职，努力工作，乐于奉献，“新世纪”这艘巨轮才能砥砺前行，永往直前。